Teamleiter (m/w/d) Kundenbetreuung Bestandsimmobilien Südhessen

Mit rund 17.000 Mietwohnungen ist die bauverein AG Südhessens größter Immobilien­dienstleister. 41 % des Bestandes sind öffentlich gefördert. Neben Bestandsmanagement und Vermietung zählen die Errichtung sowie der Verkauf von Wohnimmobilien zu den Hauptgeschäftsfeldern der kommu­nalen Tochter mit Sitz in Darmstadt. Die bauverein AG setzt auf eine nachhaltige Unternehmensführung und bemüht sich, einen Beitrag zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu leisten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Bereich Bestandsmanagement mit einem Bestand von ca. 7.000 Mietwohnungen eine/n Teamleiter (m/w/d) Kundenbetreuung Bestandsimmobilien Südhessen

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Führung der unterstellten Kunden- und Objektbetreuer im Team
  • Steuerung und Kontrolle der ergebnisorientierten positiven Wertentwicklung des Immobilienbestandes (Deckungsbeitragsergebnis)
  • Definition von Produktstrategien und Zielgruppenorientierung für den zugeordneten Bestand in Zusammenarbeit mit der Neuvermietung
  • Überwachung und Steuerung der Kundenzufriedenheit und Servicequalität
  • Initiierung von Modernisierungsmaßnahmen als wertsteigernde Maßnahmen für den Bestand
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Teamsitzungen
  • Personalentwicklung und Weiterbildung der Kunden- und Objektbetreuer in Absprache mit der Bereichsleitung

Ihr Kompetenzprofil:

  • Studium im Bereich Immobilienwirtschaft oder eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-kauffrau, idealerweise mit immobilienspezifischer Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft
  • Erfahrung in der Teamführung sowie im Projektmanagement
  • Selbstständiger und zielorientierter Arbeitsstil kombiniert mit wirtschaftlichem Denken und unternehmerischem Gespür
  • Hohe Service- und Kundenorientierung sowie Leistungsbereitschaft
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Sozialleistungen
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Qualifizierung
  • Flexible Arbeitszeitzeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu unterstützen
  • Jobticket für den gesamten Rhein-Main-Verkehrsverbund
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins als PDF-Dateien an bewerbung@bauvereinag.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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